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Datenschutzerklärung GEERS Karriere

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1. NAME UND KONTAKTDATEN DER VERANTWORTLICHEN UND IHRER GESETZLICHEN VERTRETER

Sonova Retail Deutschland GmbH
vertreten durch die Geschäftsführer
Arthur Romijn und Christian Lehmkuhl
Otto-Hahn-Straße 35
44227 Dortmund
Tel.: 023197600
E-Mail: info@geers.de

2. KONTAKTDATEN DES DATENSCHUTZBEAUFTRAGTEN

2B Advice GmbH
Datenschutzbeauftragter der Sonova Retail Deutschland GmbH
Joseph-Schumpeter-Allee 25
53227 Bonn
Deutschland
sonova@2b-advice.com
 

3. PFLICHT ZUR BEREITSTELLUNG IHRER PERSONENBEZOGENER DATEN

Es besteht weder eine gesetzliche noch eine vertragliche Pflicht zur Bereitstellung Ihrer personenbezogenen Daten. Für die Nutzung dieses Online-Angebotes ist jedoch aus technischen Gründen erforderlich, einige personenbezogenen Daten von Ihnen zu verarbeiten. Über diese Verarbeitungen werden Sie nachfolgend informiert. Für Sie besteht jederzeit die Möglichkeit die Nutzung dieser Webseite zu beenden.
 

4. UMFANG DER VERARBEITUNG

Folgende Verarbeitungen finden in dem angegebenen Umfang auf dieser Webseite statt.

1) Bereitstellung der Webseite und Erfassung der Log-Files

Beim Zugriff auf diese Webseite, auch wenn Sie sich nicht registrieren oder anderweitig mit uns interagieren, werden allgemeine Informationen verarbeitet. Zu dem erfassen wir bei jedem Aufruf dieser Webseite Log-Files. Bei einem Aufruf dieser Webseite werden die Daten automatisch durch den jeweiligen Browser übertragen.   

a) Kategorie der verarbeiteten personenbezogenen Daten

Version und Typ Ihres Webbrowsers, das verwendete Betriebssystem, Domain-Namen Ihres Internet-Providers, IP-Adresse Ihres Computers, Uhrzeit des Aufrufs dieser Webseite.

b) Zwecke der Verarbeitung

Sicherstellung des Verbindungsaufbaus und Sicherstellung einer störungsfreien Verbindung, Sicherstellung der Systemsicherheit und Systemstabilität, weitere technisch-administrative Zwecke wie z.B. Ermöglichung einer korrekten Darstellung dieser Webseite auf Ihrem Bildschirm.

c) Rechtsgrundlage der Verarbeitung und ggf. berechtigtes Interesse, wenn die Verarbeitung auf Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO beruht

Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Unser berechtigtes Interesse besteht darin, gute Funktionalität und Stabilität dieser Webseite zu gewährleisten sowie eine rechtswidrige Nutzung vorzubeugen.

d) Speicherdauer bzw. Kriterien für die Festlegung der Dauer

Ihre personenbezogenen Daten werden gelöscht, sobald Sie der Verarbeitung widersprechen bzw. der Zweck der Verarbeitung entfällt und keine gesetzliche Aufbewahrungsfristen entgegenstehen.

e) Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeiten

Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zur Bereitstellung der Webseite und die Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten in Logfiles ist für den Betrieb der Webseite zwingend erforderlich. Es besteht für Sie folglich keine Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeit.

f) Empfänger oder Kategorien von Empfängern Ihrer personenbezogener Daten

Innerhalb des Unternehmens der Verantwortlichen erhalten diejenigen Abteilungen und Personen Ihre personenbezogenen Daten, die mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten betraut sind und diese für die genannte Zweckerreichung benötigen. Sofern für die Erreichung der Zwecke erforderlich übermitteln wir Ihre personenbezogenen Daten im Einklang mit den gesetzlichen Vorschriften auch an unsere Muttergesellschaft:

Sonova AG
Laubisrütistrasse 28
8712 Stäfa
Schweiz

sowie an weitere vertrauenswürdige Dritte wie z.B. Rechtsanwälte, Behörden, Steuerberater, Dienstleister, etc. 

g) Übermittlung an ein Drittland oder an eine Internationale Organisation

Wir übermitteln Ihre personenbezogenen Daten ggf. in die Schweiz an unsere Muttergesellschaft Sonova AG. Angemessenheitsbeschluss der EU-Kommission zum Datenschutzniveau der Schweiz liegt vor. Verfügbar unter: 
https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32000D0518&from=EN

2) Online Bewerbungsformular

Auf unserer Karriereseite können Sie unser Online-Bewerbungsformular verwenden.

a) Kategorie der verarbeiteten personenbezogenen Daten

Anrede, Titel, Vorname, Nachname, Geburtsdatum, Anschrift, E-Mail-Adresse, Telefonnummer, frühestmöglicher Termin, höchster Bildungsabschluss, Berufsausbildung, Studium, letzte Tätigkeit, Gehaltsvorstellung, Bild, Bewerbungsunterlagen (Inhaltsdaten), Zeugnisse (Inhaltsdaten), ggf. Sozialdaten.

b) Zwecke der Verarbeitung

Durchführung des Bewerbungsverfahrens.
Sollten Sie zusätzlich darin eingewilligt haben, verwenden wir Ihre Kontaktdaten auch, um Ihnen Umfragen zur Zufriedenheitsmessung im Rahmen des Bewerbungsprozesses sowie Informationen über Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten per E-Mail zukommen zu lassen. Sie können Ihre Einwilligungen jederzeit und ohne Angabe von Gründen widerrufen. Nutzen Sie hierzu bitte die unten angegebenen Kontaktmöglichkeiten.

c) Rechtsgrundlage der Verarbeitung und ggf. berechtigtes Interesse, wenn die Verarbeitung auf Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO

Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist  die Durchführung des Bewerbungsverfahrens im Rahmen der Anbahnung des Arbeitsvertragsverhältnisses gem. Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO i.V.m. § 26 Abs. 1 BDSG
Soweit besondere Kategorien personenbezogener Daten gem. Art. 9 Abs. 1 DSGVO verarbeitet werden, dient dies im Rahmen des Bewerbungsverfahrens der Ausübung von Rechten oder der Erfüllung von rechtlichen Pflichten aus dem Arbeitsrecht, dem Recht der sozialen Sicherheit und dem Sozialschutz (z.B. Unterrichtung der Schwerbehindertenvertretung SGB IX § 81). Dies erfolgt auf Grundlage von Art. 9 Abs. 2 lit. b DSGVO, § 26 Abs. 3 BDSG.
Daneben kann die Verarbeitung besonderer Kategorien personenbezogener Daten auf einer Einwilligung nach Art. 9 Abs. 2 lit. a DSGVO, § 26 Abs. 3 S.2, Abs. 2 BDSG beruhen.
Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer Kontaktdaten zum Zwecke der Zusendung von Umfragen und Informationen ist Ihre Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1 lit. a) DS-GVO i.V.m. § 26 Abs. 2 BDSG.

d) Speicherdauer bzw. Kriterien für die Festlegung der Dauer

Ihre personenbezogenen Daten werden gelöscht, sobald der Zweck der Verarbeitung entfällt und keine gesetzliche Aufbewahrungsfristen entgegenstehen. 

e) Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeiten

Im Rahmen des Bewerbungsverfahren können Sie Ihre Bewerbung zurückziehen. In diesem Fall, werden Ihre personenbezogenen Daten nach dem Ablauf der Aufbewahrungsfrist gelöscht.
Wenn Ihre Bewerbung erfolgreich ist, wird diese in Ihre Personalakte aufgenommen. Es besteht somit keine Beseitigungsmöglichkeit, solange das Arbeitsverhältnis bestehen bleibt. Im Falle einer Absage von unserer Seite, werden Ihre personenbezogenen Daten nach dem Ablauf der Aufbewahrungsfrist gelöscht. Eine frühere Beendigung der Verarbeitung ist nicht möglich.
Gegen die Verarbeitung Ihrer Kontaktdaten zum Zwecke der Zusendung von Umfragen und Informationen steht Ihnen ein Widerrufsrecht zu. Ihre erteilte Einwilligung können Sie jederzeit mit Wirkung für die Zukunft per E-Mail an datenschutz@geers.de widerrufen.  

f) Empfänger oder Kategorien von Empfängern Ihrer personenbezogener Daten

Innerhalb des Unternehmens der Verantwortlichen erhalten diejenigen Abteilungen und Personen Ihre personenbezogenen Daten, die mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten betraut sind und diese für die genannte Zweckerreichung benötigen. Sofern für die Erreichung der Zwecke erforderlich übermitteln wir Ihre personenbezogenen Daten im Einklang mit den gesetzlichen Vorschriften auch an unsere Muttergesellschaft:

Sonova AG
Laubisrütistrasse 28
8712 Stäfa
Schweiz

sowie an weitere vertrauenswürdige Dritte wie z.B. Rechtsanwälte, Behörden, Steuerberater, Dienstleister, etc. 

g) Übermittlung an ein Drittland oder an eine Internationale Organisation

Wir übermitteln Ihre personenbezogenen Daten ggf. in die Schweiz an unsere Muttergesellschaft Sonova AG. Angemessenheitsbeschluss der EU-Kommission zum Datenschutzniveau der Schweiz liegt vor. Verfügbar unter:

https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32000D0518&from=EN

3) Online Bewerbung via WhatsApp

a) Kategorie der verarbeiteten personenbezogenen Daten
Titel, Vor- und Nachname, E-Mail-Adresse, Telefonnummer, Geburtsdatum, Wohnort, ggf. angestrebter Abschluss und Ausbildungsstart, optionale Kommentare und Dokumente (Lebenslauf, Zeugnisse, Anschreiben)
Durch die Nutzung von WhatsApp hat Meta Zugriff auf folgende Metadaten: Chatdauer, Empfänger Telefonnummer, Sender Telefonnummer

b) Zwecke der Verarbeitung
Abfrage von Bewerberdaten durch PitchYou GmbH und Übermittlung der Bewerbung ins Bewerbermanagementsystem von Sonova Retail Deutschland GmbH

c) Rechtsgrundlage der Verarbeitung und ggf. berechtigtes Interesse, wenn die Verarbeitung auf Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO
Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist Ihre Einwilligung gemäß Art. 6 Abs. 1 lit. a) DSGVO i.V.m. § 26 Abs. 2 BDSG.

d) Speicherdauer bzw. Kriterien für die Festlegung der Dauer
Ihre personenbezogenen Daten werden gelöscht, sobald Sie Ihre Einwilligung widerrufen bzw. der Zweck der Verarbeitung entfällt und keine gesetzliche Aufbewahrungsfristen entgegenstehen.

e) Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeiten
Gegen diese Verarbeitung steht Ihnen ein Widerrufsrecht zu. Sie können Ihre Einwilligung unter jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen. Ihren Widerruf richten Sie an: datenschutz@geers.de

f) Empfänger oder Kategorien von Empfängern Ihrer personenbezogener Daten
Innerhalb des Unternehmens der Verantwortlichen erhalten diejenigen Abteilungen und Personen Ihre personenbezogenen Daten, die mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten betraut sind und diese für die genannte Zweckerreichung benötigen. Ihre personenbezogenen Daten übermitteln wir unter Umständen auch an unsere Muttergesellschaft:

Sonova AG
Laubisrütistrasse 28
8712 Stäfa
Schweiz
 
Des Weiteren bekommt WhatsApp die im Chat enthaltenen Metadaten (Chatdauer, Empfänger Telefonnummer, Sender Telefonnummer):
WhatsApp Ireland Limited
4 Grand Canal QuaySquare
Dublin D02 X525
Irland
 
welche ihrerseits diese Metadaten im Rahmen der Leistungserbringung mit anderen Unternehmen des Meta Konzerns teilt (https://www.whatsapp.com/legal/privacy-policy-eea#privacy-policy-our-global-operations).

Ferner übermitteln wir Ihre Daten ggfs. an weitere vertrauenswürdige Dritte wie z.B. Rechtsanwälte, Behörden, Steuerberater, Dienstleister,.etc..

g) Übermittlung an ein Drittland oder an eine Internationale Organisation
Bei der Nutzung von WhatsApp werden Ihre Daten innerhalb des Meta Konzerns weiterübertragen und können so in Drittländer, insbesondere in die USA übermittelt werden. WhatsApp Ireland LLC, als der Anbieter, der diese Übermittlungen vornimmt, sichert zu, für alle Übermittlungen, die nicht bereits durch Angemessenheitsbeschlüsse abgesichert sind, EU-Standardvertragsklauseln abzuschließen, um ein vergleichbares Schutzniveau zu EU zu gewährleisten (https://www.whatsapp.com/legal/privacy-policy-eea#privacy-policy-our-global-operations).

Wir übermitteln Ihre personenbezogenen Daten ggf. in die Schweiz an unsere Muttergesellschaft Sonova AG. Angemessenheitsbeschluss der EU-Kommission zum Datenschutzniveau der Schweiz liegt vor. Verfügbar unter: 

https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32000D0518&from=EN


4) Online Bewerbung mit Verwendung des Xing-Profils

Das Ausfüllen des Bewerbungsformulars können Ihren Xing-Profil verwenden. Dabei werden Ihre personenbezogenen Daten durch uns übernommen.

a) Kategorie der verarbeiteten personenbezogenen Daten

Anrede, Titel, Vorname, Nachname, Land, E-Mail-Adresse, Bild.

b) Zwecke der Verarbeitung

Durchführung des Bewerbungsverfahrens.

c) Rechtsgrundlage der Verarbeitung und ggf. berechtigtes Interesse, wenn die Verarbeitung auf Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO

Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO, § 26 Abs. 1  BDSG.

d) Speicherdauer bzw. Kriterien für die Festlegung der Dauer

Ihre personenbezogenen Daten werden gelöscht, sobald Sie der Verarbeitung widersprechen bzw. der Zweck der Verarbeitung entfällt und keine gesetzliche Aufbewahrungsfristen entgegenstehen.

e) Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeiten

Im Rahmen des Bewerbungsverfahren können Sie Ihre Bewerbung zurückziehen. In diesem Fall, werden Ihre personenbezogenen Daten nach dem Ablauf der Aufbewahrungsfrist gelöscht.
Wenn Ihre Bewerbung erfolgreich ist, wird diese in Ihre Personalakte aufgenommen. Es besteht somit keine Beseitigungsmöglichkeit, solange das Arbeitsverhältnis bestehen bleibt. Im Falle einer Absage von unserer Seite, werden Ihre personenbezogenen Daten nach dem Ablauf der Aufbewahrungsfrist gelöscht. Eine frühere Beendigung der Verarbeitung ist nicht möglich. 

f) Empfänger oder Kategorien von Empfängern Ihrer personenbezogener Daten

Innerhalb des Unternehmens der Verantwortlichen erhalten diejenigen Abteilungen und Personen Ihre personenbezogenen Daten, die mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten betraut sind und diese für die genannte Zweckerreichung benötigen sowie an weitere vertrauenswürdige Dritte wie z.B. Rechtsanwälte, Behörden, Steuerberater, Dienstleister, etc.    

g) Übermittlung an ein Drittland oder an eine Internationale Organisation

Eine Drittlandübermittlung findet nicht statt.

5)  Online Bewerbung mit Verwendung des LinkedIn-Profils

Das Ausfüllen des Bewerbungsformulars können Ihren LinkedIn-Profil verwenden. Dabei werden Ihre personenbezogenen Daten durch uns übernommen.

a) Kategorie der verarbeiteten personenbezogenen Daten

Anrede, Titel, Vorname, Nachname, Land, E-Mail-Adresse, Bild.

b) Zwecke der Verarbeitung

Durchführung des Bewerbungsverfahrens.

c) Rechtsgrundlage der Verarbeitung und ggf. berechtigtes Interesse, wenn die Verarbeitung auf Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO

Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO, § 26 Abs. 1 BDSG.

d) Speicherdauer bzw. Kriterien für die Festlegung der Dauer

Ihre personenbezogenen Daten werden gelöscht, sobald Sie der Verarbeitung widersprechen bzw. der Zweck der Verarbeitung entfällt und keine gesetzliche Aufbewahrungsfristen entgegenstehen.

e) Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeiten

Im Rahmen des Bewerbungsverfahren können Sie Ihre Bewerbung zurückziehen. In diesem Fall, werden Ihre personenbezogenen Daten nach dem Ablauf der Aufbewahrungsfrist gelöscht.
Wenn Ihre Bewerbung erfolgreich ist, wird diese in Ihre Personalakte aufgenommen. Es besteht somit keine Beseitigungsmöglichkeit, solange das Arbeitsverhältnis bestehen bleibt.
Im Falle einer Absage von unserer Seite, werden Ihre personenbezogenen Daten nach dem Ablauf der Aufbewahrungsfrist gelöscht. Eine frühere Beendigung der Verarbeitung ist nicht möglich.

f) Empfänger oder Kategorien von Empfängern Ihrer personenbezogener Daten

Innerhalb des Unternehmens der Verantwortlichen erhalten diejenigen Abteilungen und Personen Ihre personenbezogenen Daten, die mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten betraut sind und diese für die genannte Zweckerreichung benötigen sowie an weitere vertrauenswürdige Dritte wie z.B. Rechtsanwälte, Behörden, Steuerberater, Dienstleister, etc.    

g) Übermittlung an ein Drittland oder an eine Internationale Organisation

Eine Drittlandübermittlung findet nicht statt.

6) Online Bewerbung mit Verwendung Ihres Dropbox-Accounts

Das Ausfüllen des Bewerbungsformulars können Ihren Dropbox-Account verwenden. Dabei werden Ihre personenbezogenen Daten durch uns übernommen.

a) Kategorie der verarbeiteten personenbezogenen Daten

Anrede, Titel, Vorname, Nachname, Land, E-Mail-Adresse, Bild.

b) Zwecke der Verarbeitung

Durchführung des Bewerbungsverfahrens.

c) Rechtsgrundlage der Verarbeitung und ggf. berechtigtes Interesse, wenn die Verarbeitung auf Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO beruht

Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO, § 26 Abs. 1 BDSG.

d) Speicherdauer bzw. Kriterien für die Festlegung der Dauer

Ihre personenbezogenen Daten werden gelöscht, sobald Sie der Verarbeitung widersprechen bzw. der Zweck der Verarbeitung entfällt und keine gesetzliche Aufbewahrungsfristen entgegenstehen.

e) Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeiten

Im Rahmen des Bewerbungsverfahren können Sie Ihre Bewerbung zurückziehen. In diesem Fall, werden Ihre personenbezogenen Daten nach dem Ablauf der Aufbewahrungsfrist gelöscht.
Wenn Ihre Bewerbung erfolgreich ist, wird diese in Ihre Personalakte aufgenommen. Es besteht somit keine Beseitigungsmöglichkeit, solange das Arbeitsverhältnis bestehen bleibt.
Im Falle einer Absage von unserer Seite, werden Ihre personenbezogenen Daten nach dem Ablauf der Aufbewahrungsfrist gelöscht. Eine frühere Beendigung der Verarbeitung ist nicht möglich.

f) Empfänger oder Kategorien von Empfängern Ihrer personenbezogener Daten

Innerhalb des Unternehmens der Verantwortlichen erhalten diejenigen Abteilungen und Personen Ihre personenbezogenen Daten, die mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten betraut sind und diese für die genannte Zweckerreichung benötigen sowie an weitere vertrauenswürdige Dritte wie z.B. Rechtsanwälte, Behörden, Steuerberater, Dienstleister, etc.    

g) Übermittlung an ein Drittland oder an eine Internationale Organisation

Eine Drittlandübermittlung findet nicht statt.

7) Aufnahme in Talent-Pool

Sollte Ihr Profil für die Stelle, auf die Sie sich beworben nicht geeignet sein, besteht für Sie die Möglichkeit, Ihre Bewerbung in unser Talent-Pool aufnehmen zu lassen. Wir werden im Falle einer zu Ihrem Profil passenden Stelle auf Sie erneut zukommen.

a) Kategorie der verarbeiteten personenbezogenen Daten

Anrede, Titel, Vorname, Nachname, Geburtsdatum, Anschrift, E-Mail-Adresse, Telefonnummer, frühmöglicher Termin, höchster Bildungsabschluss, Berufsausbildung, Studium, letzte Tätigkeit, Gehaltsvorstellung, Bild, Bewerbungsunterlagen, Zeugnisse, ggf. Sozialdaten.

b) Zwecke der Verarbeitung

Durchführung des Bewerbungsverfahrens.

c) Rechtsgrundlage der Verarbeitung und ggf. berechtigtes Interesse, wenn die Verarbeitung auf Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO

Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist Ihre Einwilligung, Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO, § 26 Abs. 2 BDSG.

d) Speicherdauer bzw. Kriterien für die Festlegung der Dauer

Ihre personenbezogenen Daten werden gelöscht, sobald Sie Ihre Einwilligung widerrufen bzw. der Zweck der Verarbeitung entfällt und keine gesetzliche Aufbewahrungsfristen entgegenstehen.

e) Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeiten

Gegen diese Verarbeitung steht Ihnen ein Widerrufsrecht zu. Sie können Ihre Einwilligung unter jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen. Ihren Widerruf richten Sie an: datenschutz@geers.de.

f) Empfänger oder Kategorien von Empfängern Ihrer personenbezogener Daten

Innerhalb des Unternehmens der Verantwortlichen erhalten diejenigen Abteilungen und Personen Ihre personenbezogenen Daten, die mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten betraut sind und diese für die genannte Zweckerreichung benötigen. Sofern für die Erreichung der Zwecke erforderlich übermitteln wir Ihre personenbezogenen Daten im Einklang mit den gesetzlichen Vorschriften auch an unsere Muttergesellschaft:

Sonova AG
Laubisrütistrasse 28
8712 Stäfa
Schweiz

sowie an weitere vertrauenswürdige Dritte wie z.B. Rechtsanwälte, Behörden, Steuerberater, Dienstleister, etc. 

g) Übermittlung an ein Drittland oder an eine Internationale Organisation

Wir übermitteln Ihre personenbezogenen Daten ggf. in die Schweiz an unsere Muttergesellschaft Sonova AG. Angemessenheitsbeschluss der EU-Kommission zum Datenschutzniveau der Schweiz liegt vor. Verfügbar unter:

https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32000D0518&from=EN

8) Online Upload Ihres Lebenslaufs

Auf dieser Webseite können Sie Ihren Lebenslauf hochladen.

a) Kategorie der verarbeiteten personenbezogenen Daten

Ihre personenbezogenen Daten, die sich aus dem Lebenslauf ergeben.

b) Zwecke der Verarbeitung

Durchführung des Bewerbungsverfahrens.

c) Rechtsgrundlage der Verarbeitung und ggf. berechtigtes Interesse, wenn die Verarbeitung auf Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO

Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist  die Durchführung des Bewerbungsverfahrens im Rahmen der Anbahnung des Arbeitsvertragsverhältnisses gem. Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO, § 26 Abs. 1 BDSG.

Soweit besondere Kategorien personenbezogener Daten gem. Art. 9 Abs. 1 DSGVO verarbeitet werden, dient dies im Rahmen des Bewerbungsverfahrens der Ausübung von Rechten oder der Erfüllung von rechtlichen Pflichten aus dem Arbeitsrecht, dem Recht der sozialen Sicherheit und dem Sozialschutz (z.B. Unterrichtung der Schwerbehindertenvertretung SGB IX § 81). Dies erfolgt auf Grundlage von Art. 9 Abs. 2 lit. b DSGVO, § 26 Abs. 3 BDSG.

Daneben kann die Verarbeitung besonderer Kategorien personenbezogener Daten auf einer Einwilligung nach Art. 9 Abs. 2 lit. a DSGVO, § 26 Abs.3 S.2, Abs. 2 BDSG beruhen.

d) Speicherdauer bzw. Kriterien für die Festlegung der Dauer

Ihre personenbezogenen Daten werden gelöscht, sobald Sie der Verarbeitung widersprechen bzw. der Zweck der Verarbeitung entfällt und keine gesetzliche Aufbewahrungsfristen entgegenstehen.

e) Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeiten

Im Rahmen des Bewerbungsverfahren können Sie Ihre Bewerbung zurückziehen. In diesem Fall, werden Ihre personenbezogenen Daten nach dem Ablauf der Aufbewahrungsfrist gelöscht.

Wenn Ihre Bewerbung erfolgreich ist, wird diese in Ihre Personalakte aufgenommen. Es besteht somit keine Beseitigungsmöglichkeit, solange das Arbeitsverhältnis bestehen bleibt. Im Falle einer Absage von unserer Seite, werden Ihre personenbezogenen Daten nach dem Ablauf der Aufbewahrungsfrist gelöscht. Eine frühere Beendigung der Verarbeitung ist nicht möglich. 

f) Empfänger oder Kategorien von Empfängern Ihrer personenbezogener Daten

Innerhalb des Unternehmens der Verantwortlichen erhalten diejenigen Abteilungen und Personen Ihre personenbezogenen Daten, die mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten betraut sind und diese für die genannte Zweckerreichung benötigen. Sofern für die Erreichung der Zwecke erforderlich übermitteln wir Ihre personenbezogenen Daten im Einklang mit den gesetzlichen Vorschriften auch an unsere Muttergesellschaft:

Sonova AG
Laubisrütistrasse 28
8712 Stäfa
Schweiz

sowie an weitere vertrauenswürdige Dritte wie z.B. Rechtsanwälte, Behörden, Steuerberater, Dienstleister, etc. 

g) Übermittlung an ein Drittland oder an eine Internationale Organisation

Wir übermitteln Ihre personenbezogenen Daten ggf. in die Schweiz an unsere Muttergesellschaft Sonova AG. Angemessenheitsbeschluss der EU-Kommission zum Datenschutzniveau der Schweiz liegt vor. Verfügbar unter:

https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32000D0518&from=EN

9) Kontaktaufnahme mit ehemaligen Talenten

Sollten Sie darin eingewilligt haben, werden Ihre Kontaktdaten nach einem möglichen Weggang für eine weitere Kontaktaufnahme gespeichert und verwendet.

a) Kategorie der verarbeiteten personenbezogenen Daten
Kontaktdaten (Anrede, Titel, Vorname, Nachname, Anschrift, E-Mail-Adresse, Telefonnummer), Geburtsdatum, Qualifikationen, Zeugnisse, durchgeführte Schulungen.

b) Zwecke der Verarbeitung
Ihre personenbezogenen Daten werden zum Zwecke der späteren Kontaktaufnahme verarbeitet, um Ihnen mögliche freie Positionen bei Sonova Retail Deutschland GmbH anbieten zu können.

c) Rechtsgrundlage der Verarbeitung
Rechtsgrundlage der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist Ihre Einwilligung, Art. 6 Abs. 1 lit a) DS-GVO, § 26 Abs. 2 BDSG

d) Speicherdauer bzw. Kriterien für die Festlegung der Dauer
Ihre personenbezogenen Daten werden gelöscht, sobald Sie der Verarbeitung widerrufen bzw. der Zweck der Verarbeitung entfällt und keine gesetzliche Aufbewahrungsfristen entgegenstehen.

e) Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeiten
Gegen diese Verarbeitung steht Ihnen ein Widerrufsrecht zu. Sie können Ihre Einwilligung unter jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen. Ihren Widerruf richten Sie an: datenschutz@geers.de.

f) Empfänger oder Kategorien von Empfängern Ihrer personenbezogener Daten
Innerhalb des Unternehmens der Verantwortlichen erhalten diejenigen Abteilungen und Personen Ihre personenbezogenen Daten, die mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten betraut sind und diese für die genannte Zweckerreichung benötigen. Sofern für die Erreichung der Zwecke erforderlich übermitteln wir Ihre personenbezogenen Daten im Einklang mit den gesetzlichen Vorschriften auch an unsere Muttergesellschaft:

Sonova AG
Laubisrütistrasse 28
8712 Stäfa
Schweiz

sowie an weitere vertrauenswürdige Dritte wie z.B. Rechtsanwälte, Behörden, Steuerberater, Dienstleister, etc. 

g) Übermittlung an ein Drittland oder an eine Internationale Organisation
Wir übermitteln Ihre personenbezogenen Daten ggf. in die Schweiz an unsere Muttergesellschaft Sonova AG. Angemessenheitsbeschluss der EU-Kommission zum Datenschutzniveau der Schweiz liegt vor. Verfügbar unter:
https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32000D0518&from=EN



10) Facebook Custom Audience

Auf dieser Webseite verwenden wir Marketing-Tool "Facebook Custom Audience" von Facebook. Mittels dieser Funktion können Besucher dieser Webseite zielgerichtet in eine Custom Audience aufgenommen werden.
Weitere Informationen zu Facebook Custom Audience finden Sie unter: https://developers.facebook.com/docs/marketing-api/audiences-api/websites

a) Kategorie der verarbeiteten personenbezogenen Daten
Browserinformationen, besuchte Webseiten, Facebook-ID.

b) Zwecke der Verarbeitung
Erstellung von Statistiken zur Bildung von Nutzerkategorien, maßgeschneiderte werbliche Ansprache.

c) Rechtsgrundlage der Verarbeitung und ggf. berechtigtes Interesse, wenn die Verarbeitung auf Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO beruht
Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist Ihre Einwilligung gem.Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO.

d) Speicherdauer bzw. Kriterien für die Festlegung der Dauer
Ihre personenbezogenen Daten werden gelöscht, sobald Sie Ihre Einwilligung widerrufen bzw. der Zweck der Verarbeitung entfällt und keine gesetzliche Aufbewahrungsfristen entgegenstehen.
 
Zur Speicherdauer Ihrer personenbezogenen Daten gibt Facebook an, dass die Daten solange gespeichert werden, wie dies erforderlich ist, um Ihnen oder anderen Produkte und Dienste bereitzustellen (https://de-de.facebook.com/about/privacy/ unter „Datenspeicherung, Deaktivierung und Löschung von Konten“).

e) Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeiten
Gegen diese Verarbeitung steht Ihnen ein Widerrufsrecht zu. Sie können Ihre Einwilligung unter Cookie-Einstellungen jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen.

f) Empfänger oder Kategorien von Empfängern Ihrer personenbezogener Daten
Innerhalb des Unternehmens der Verantwortlichen erhalten diejenigen Abteilungen und Personen Ihre personenbezogenen Daten, die mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten betraut sind und diese für die genannte Zweckerreichung benötigen. Ihre personenbezogenen Daten übermitteln wir unter Umständen auch an unsere Muttergesellschaft:
 
Sonova AG
Laubisrütistrasse 28
8712 Stäfa
Schweiz
 
sowie an weitere vertrauenswürdige Dritte wie z.B. Rechtsanwälte, Behörden, Steuerberater, Dienstleister, insb.
 
Facebook Ireland Limited (“Facebook”)
4 Grand Canal Square
Dublin 2, Irland
 
Datenschutzerklärung von Facebook finden Sie unter:
https://de-de.facebook.com/about/privacy/ 

g) Übermittlung an ein Drittland oder an eine Internationale Organisation
Es findet eine Übermittlung in die Schweiz statt.

Ein Angemessenheitsbeschluss der Kommission liegt vor. Verfügbar unter:
https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32000D0518&from=EN 
 

11) Facebook Pixel

Wie verwenden auf den Internetseiten Facebook-Pixel Tags. Das sind Skripte, die meistens verwendet werden, um die Targeting Cookies von Drittanbietern zu prüfen.
Weitere Informationen zu Facebook-Pixel finden Sie unter:
https://www.facebook.com/business/help/651294705016616 

a) Kategorie der verarbeiteten personenbezogenen Daten
Browserinformationen, besuchte Webseiten, Facebook-ID.

b) Zwecke der Verarbeitung
Werbliche Ansprache mit Facebook Werbeanzeigen.

c) Rechtsgrundlage der Verarbeitung und ggf. berechtigtes Interesse, wenn die Verarbeitung auf Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO beruht
Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist Ihre Einwilligung gem.Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO.

d) Speicherdauer bzw. Kriterien für die Festlegung der Dauer
Ihre personenbezogenen Daten werden gelöscht, sobald Sie Ihre Einwilligung widerrufen bzw. der Zweck der Verarbeitung entfällt und keine gesetzliche Aufbewahrungsfristen entgegenstehen.
 
Zur Speicherdauer Ihrer personenbezogenen Daten durch Facebook gibt Facebook an, dass die Daten solange gespeichert werden, wie dies erforderlich ist, um Ihnen oder anderen Produkte und Dienste bereitzustellen (https://de-de.facebook.com/about/privacy/ unter Datenspeicherung, Deaktivierung und Löschung von Konten“).

e) Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeiten
Gegen diese Verarbeitung steht Ihnen ein Widerrufsrecht zu. Sie können Ihre Einwilligung unter Cookie-Einstellungen jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen.

f) Empfänger oder Kategorien von Empfängern Ihrer personenbezogener Daten
Innerhalb des Unternehmens der Verantwortlichen erhalten diejenigen Abteilungen und Personen Ihre personenbezogenen Daten, die mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten betraut sind und diese für die genannte Zweckerreichung benötigen. Ihre personenbezogenen Daten übermitteln wir unter Umständen auch an unsere Muttergesellschaft:
 
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Laubisrütistrasse 28
8712 Stäfa
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sowie an weitere vertrauenswürdige Dritte wie z.B. Rechtsanwälte, Behörden, Steuerberater, Dienstleister, insb.
 
Facebook Ireland Limited (“Facebook”)
4 Grand Canal Square
Dublin 2, Irland
 
Datenschutzerklärung von Facebook finden Sie unter:
https://de-de.facebook.com/about/privacy/ 

g) Übermittlung an ein Drittland oder an eine Internationale Organisation
Es findet eine Übermittlung in die Schweiz statt.

Ein Angemessenheitsbeschluss der Kommission liegt vor. Verfügbar unter:
https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32000D0518&from=EN

12) Geltendmachung Ihrer Rechte als betroffene Person

Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten, wenn Sie sich an uns im Rahmen der Geltendmachung Ihrer Rechte als betroffene Person an uns wenden.

a) Kategorie der verarbeiteten personenbezogenen Daten

Per E-Mail: Vorname, Nachname, E-Mail-Adresse, Kundennummer

Per Post: Vorname, Nachname, Anschrift, Kundennummer

Per Telefon: Vorname, Nachname, Kundennummer

Eventuell werden wir im Rahmen der Identifizierungsprozesses weitere Informationen von Ihren erfragen, wenn dies zur Identifizierung Ihrer Person erforderlich ist. Ohne eine eindeutige Identifizierung ist eine Geltendmachung Ihrer Rechte als betroffene Person nicht möglich.

b) Zwecke der Verarbeitung

Der Zweck ist die Beantwortung Ihrer datenschutzrechtlichen Anfrage sowie deren gesetzeskonformen Dokumentation.

c) Rechtsgrundlage der Verarbeitung und ggf. berechtigtes Interesse, wenn die Verarbeitung auf Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO beruht

Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist Art. 6 Abs. 1 lit. c DSGVO.

d) Speicherdauer bzw. Kriterien für die Festlegung der Dauer

Ihre personenbezogenen Daten werden gelöscht, sobald keine gesetzliche Aufbewahrungsfristen mehr entgegenstehen.

e) Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeiten

Gegen diese Verarbeitung besteht keine Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeit, da wir gesetzlich verpflichtet sind die Vorgänge zu Bearbeitung Ihrer datenschutzrechtlichen Anfragen zu dokumentieren.

f) Empfänger oder Kategorien von Empfängern Ihrer personenbezogener Daten

Innerhalb des Unternehmens der Verantwortlichen erhalten diejenigen Abteilungen und Personen Ihre personenbezogenen Daten, die mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten betraut sind und diese für die genannte Zweckerreichung benötigen. Sofern für die Erreichung der Zwecke erforderlich übermitteln wir Ihre personenbezogenen Daten im Einklang mit den gesetzlichen Vorschriften auch an unsere Muttergesellschaft:

Sonova AG
Laubisrütistrasse 28
8712 Stäfa
Schweiz

sowie an weitere vertrauenswürdige Dritte wie z.B. Rechtsanwälte, Behörden, Steuerberater, Dienstleister, etc. 

g) Übermittlung an ein Drittland oder an eine Internationale Organisation
Wir übermitteln Ihre personenbezogenen Daten ggf. in die Schweiz an unsere Muttergesellschaft Sonova AG. Angemessenheitsbeschluss der EU-Kommission zum Datenschutzniveau der Schweiz liegt vor. Verfügbar unter:

https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32000D0518&from=EN
 

5. COOKIES

Unsere Webseite verwendet Cookies. Informationen finden Sie unter Cookies
 

6. IHRE RECHTE ALS BETROFFENE PERSON

1) Widerrufsrecht, Art. 7 Abs. 3 DSGVO

Wenn die Verarbeitung auf Grundlage Ihrer Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1 lit. a, Art. 7 Abs. 1 erfolgt, können Sie jederzeit Ihre Einwilligung mit Wirkung für die Zukunft widerrufen, ohne dass die Rechtmäßigkeit der aufgrund der Einwilligung bis zu Widerruf erfolgten Verarbeitung tangiert wird.

Ihren Widerruf können Sie an uns richten an

datenschutz@geers.de

oder

Sonova Retail Deutschland GmbH
- Abteilung Datenschutz -  
Otto-Hahn-Straße 35
44227 Dortmund

Im Falle der Einwilligung in den Einsatz von Cookies, können Sie Ihre Einwilligung hier widerrufen.

2) Auskunftsrecht, Art. 15 DSGVO

Sie haben das Recht auf Auskunft darüber, ob und wenn ja personenbezogenen Daten von Ihnen wir verarbeiten. 

3) Recht auf Berichtigung, Art. 16 DSGVO

Sofern Ihre personenbezogenen Daten, die wir verarbeiten unvollständig oder nicht richtig sind, haben Sie das Recht auf Vervollständigung und / oder Berichtigung.

4) Recht auf Löschung, Art. 17 DSGVO

Sie haben ein Recht auf Löschung Ihrer personenbezogenen Daten, wenn die hierfür erforderlichen Voraussetzungen vorliegen.

5) Recht auf Einschränkung der Verarbeitung, Art. 18 DSGVO

Sie haben ein Recht die Einschränkung der Verarbeitung, wenn die hierfür erforderlichen Voraussetzungen vorliegen.

6) Recht auf Datenübertragbarkeit, Art. 20 DSGVO

Sie haben das Recht, die sie betreffenden personenbezogenen Daten, die sie uns bereitgestellt haben, in einem strukturierten, gängigen und maschinenlesbaren Format zu erhalten, und  das Recht, diese Daten einem anderen Verantwortlichen ohne Behinderung durch uns, zu übermitteln, wenn die hierfür erforderlichen Voraussetzungen vorliegen.

7) Widerspruchsrecht, Art. 21 DSGVO

Wenn die Verarbeitung auf Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO beruht, haben Sie gem. Art. 21 Abs. 1 DSGVO das Recht, der Verarbeitung jederzeit zu widersprechen. In diesem Fall ist Widerspruch zu begründen. Dies gilt auch für ein auf diese Bestimmung gestütztes Profiling. Wenn Ihre personenbezogenen Daten für Zwecke der Direktwerbung verarbeitet werden, dann haben Sie ein uneingeschränktes Widerspruchsrecht.

Für die Ausübung Ihres Widerspruchsrechts stehen Ihnen folgende Möglichkeiten zur Verfügung:

datenschutz@geers.de

oder

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8) Automatisierte Entscheidung einschließlich Profiling nach Art. 22 Abs. 1 DSGVO

Sie haben das Recht, einer ausschließlich auf einer automatisierten Verarbeitung – einschließlich Profiling – beruhenden Entscheidung, die Ihnen gegenüber rechtliche Wirkung entfaltet oder Sie in ähnlicher Weise erheblich beeinträchtigt, nicht unterworfen zu werden.

9) Bestehen des Beschwerderechts bei einer Aufsichtsbehörde, Art. 77 DSGVO

Wenn Sie der Ansicht sind, dass die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch uns gegen die DSGVO verstößt, steht es Ihnen frei eine Beschwerde bei der zuständigen Aufsichtsbehörde einzureichen.

Die für uns zuständige Aufsichtsbehörde ist:

Landesbeauftragte für Datenschutz und
Informationsfreiheit Nordrhein-Westfalen

Postfach 20 04 44
40102 Düsseldorf
Tel.: 0211/38424-0
Fax: 0211/38424-10
E-Mail: poststelle@ldi.nrw.de
 

7. DATENSICHERHEIT

Ihre Bewerberdaten, Ihre persönlichen Daten wie Ihr Name, Ihre Adresse, und ggf. Ihre besonders schützenswerte Daten sind durch moderne Sicherheitssysteme geschützt. Die Übertragung dieser Daten erfolgt verschlüsselt unter Verwendung des Secure Socket Layers (SSL). Diesen Sicherheitsstandard unterstützen die meisten Internetbrowser. Die Daten sind dadurch für Außenstehende nicht lesbar. Unser Internetauftritt www.sonovaretail.de trifft alle notwendigen Vorkehrungen, um Ihre persönlichen Daten zu schützen. Dabei können Sie uns aktiv unterstützen, indem Sie

  • niemals Ihr Passwort weitergeben,
  • einen Browser benutzen, der die SSL-Verschlüsselung unterstützt, wann immer wir Ihnen dies anbieten 

Gemeinsam erreichen wir somit, dass Ihre Online-Bewerbung wirklich sicher ist. Sofern Sie die Kommentarfunktion auf unserer Facebookseite nutzen geben Sie dort bitte keine sensiblen Daten wie Ihre Adresse, Bankdaten oder Hörgerätetyp ein. Sofern Sie Fragen haben können Sie uns jederzeit über die üblichen Kontaktwege erreichen.

Ohne Ihre ausdrückliche Einwilligung geben wir Ihre Daten niemals an Dritte weiter. Ausgenommen sind lediglich unsere Dienstleistungspartner, die wir zur Abwicklung des Vertragsverhältnisses, z. B. Zustellung, einbinden müssen. Auch in diesen Fällen beachten wir natürlich strikt die Vorgaben des Datenschutzes. Wir übermitteln außerdem vom Umfang her nur die notwendigen Daten.
 

8. VERARBEITUNG FÜR WEITERE ZWECKE

Eine Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten für andere als die in dieser Datenschutzerklärung angegebenen Zwecke findet nicht statt.
 

9. AKTUALISIERUNG DIESER DATENSCHUTZERKLÄRUNG

Diese Datenschutzerklärung wird an die jeweiligen Verarbeitungsveränderungen angepasst. Insbesondere wird sie entsprechend der geltenden gesetzlichen Lage aktualisiert und mit der einschlägigen Datenschutznormen in Einklang gebracht.